你最好的一条职业建议是什么？

煎饼

1. 尽可能为别人减少不确定性
7 O- E. d4 ]7 j4 H- Uber解决了打车的不确定性
# S$ Q1 G) z% ?; V7 o, t' ]$ J1 o- 亚马逊解决了送包裹的不确定性
- 你也可以通过及时更新项目进展来帮老板解决不确定性

2. 公司比职位更重要

3. 一旦接受了一个任务，无论多小或者多么不起眼，要把它做的特别好，超出别人的预期。这样你就能建立起一个良好的声誉，让别人知道你总能高质量的完成工作。当你建立了这种声誉，你就能得到更多的机会，更大的知名度，以及更大的成功。

4. 如果我不能信任你，你再聪明都没用。
* I' ~8 M2 T" ~' ?+ f: X
8 Y) {3 \; @  V( M) f5. 在你的职业生涯中，陪你走到最后的只有你自己。不是你的公司，不是你的经理，不是你的团队，只有你自己。
在做你所有职业生涯的决定时，优先考虑你自己。
- b$ L" P$ Z) K  z
6. 影响你职业生涯的三件事：
- 你做什么？（工作）
" O- {6 F4 x) p( p9 @- 你为谁工作？（客户）
- 和你一起工作的人是谁？（团队）
  W* z  q" o; {2 C( h
如果你热爱你的工作、客户和团队，你会非常非常幸运。
& B* Z9 w$ i# g( a
7. 和一个聪明的能激励你走向伟大的人结婚。
3 D/ U& ]7 L' D# Y- [4 Q
  E* Z; l* \. }% n8. 要么能学东西，要么能赚钱。
否则果断离职，去找一个这两者至少占一样的工作。
9 ]7 a; ^' d; ~! F* ?( P: G
6 h3 v! R6 `  Y1 k2 n9. 如果一个问题你不问，那么答案一定是“不”。
) [' Y7 J0 i8 h' O! n' I: R
  o: a9 b- R( Z3 v10. 选择你的老板。
* }5 w4 M$ C' l( S" E, z2 ~你有权选择谁当你的老板，而在找工作的过程中很多人没有考虑到这一点。
9 @, ]6 O- Q+ ?+ X* X一个优秀的老板可以为你的职业发展提供极大的助力。

6 `. ^  c2 s2 q2 L$ i11. 学会阐明你所做的事情的商业价值，而不仅仅是你的工作头衔或者项目。
6 c2 X/ i- y  L1 L$ k不好的例子：“我是一个数据科学家。我创建了3个自服务数据应用”
& a5 a5 r, D* v" G更好的例子：“我帮助管理层发现了一个可以节约2300万美元成本的机会”

12. “职业”，本质是一个营销名词，是由那些经营特定类别的梦想的人卖给你的，而他们在贩卖这个梦想时赚了很多钱。
赚钱，承担风险，有冒险精神。
$ N' G/ w  ?! x1 ?+ D! R" D但不要让“职业”来限制自己。
+ I3 J2 r1 Z7 [1 g( L* z